Андроид қурилмалар учун Xabar.uz мобил иловаси. Юклаб олиш ×

Ўқишга бордингизми ёки хизмат сафарига? Бу фарқни билмасангиз, пулингизга куйиб қолишингиз мумкин!

24/07, 09:45

Кўпчилик амалиётда ходимни малака ошириш ёки қайта тайёрлаш курсларига юборишни оддий хизмат сафари билан бир хил жараён деб ҳисоблайди. Бироқ меҳнат қонунчилигига кўра, булар ҳуқуқий мақом ва компенсация тўловлари жиҳатидан жиддий фарқ қиладиган икки хил жараёндир. Ушбу ноаниқликларга ойдинлик киритиш ва қонуний талабларни тўғри тушуниш ҳам ходим, ҳам иш берувчи учун муҳим ҳисобланади.

Меҳнат муносабатларини ислоҳ қилишга доир қонун лойиҳаси қабул қилинди

05/05, 14:12

Олий Мажлисда меҳнат муносабатларини такомиллаштиришга қаратилган қонун лойиҳаси биринчи ўқишда кўриб чиқилиб, депутатлар томонидан қабул қилинди.

Ўзбекистонда фуқароларнинг иш ташлашига доир тартиблар белгиланяпти

11/09, 16:30

Парламент Қуйи палатасида депутатлар Сенатнинг «Фуқароларнинг меҳнат ҳуқуқлари кафолатлари кучайтирилиши муносабати билан Ўзбекистон Республикасининг айрим қонун ҳужжатларига ўзгартириш ва қўшимчалар киритиш тўғрисида»ги қонунчилик таклифини кўриб чиқди.

1 сентябрдан Face-ID орқали электрон меҳнат шартномалари тузилади

08/08/2025

ЯММТ орқали қайд этилган қонун бузилишлари бўйича электрон маъмурий қарор қабул қилиш тизими жорий этилади.

Иш вақтидан ташқари ишларга ҳақ тўлаш тартиби белгиланмоқда

10/06/2025

Қонунчилик палатаси Меҳнат, соғлиқни сақлаш ва ижтимоий масалалар қўмитаси раиси Назира Мухторованинг маълумот беришича, янги қонун лойиҳасида иш вақтидан ташқари ишларга ҳақ тўлаш тартиби белгиланмоқда.

Меҳнат шартномасини электрон тузишга рухсат берилди

17/02/2025

Меҳнат кодексига ўзгартириш ва қўшимчалар киритишган доир қабул қилинган янги қонунга мувофиқ эндиликда меҳнат шартномалари электрон шаклда ҳам тузилиши мумкин.

Ходимнинг ўз ҳисобидан оладиган меҳнат таътиллари муддатига чеклов киритилди

17/02/2025

Жорий йил 14 февраль куни қабул қилинган Меҳнат кодексига ўзгартириш ва қўшимчалар киритишни назарда тутувчи қонун билан иш ҳақи сақланмайдиган таътил муддати чекланди.

Фарзанди туғилиши муносабати билан эркакларга иш ҳақи сақланган таътил берилиши мумкин

24/01/2025

Олий Мажлис Қонунчилик палатасининг бугунги мажлисида «Ўзбекистон Республикасининг Меҳнат кодексига ўзгартириш ва қўшимчалар киритиш тўғрисида»ги қонун лойиҳаси биринчи ўқишда концептуал жиҳатдан кўриб чиқилди.

Таътил пули 3 кун муддат ичида тўлаб берилмади: қандай йўл тутилади?

15/05/2024

Саволларга экспертимиз Муҳаммадамин Каримжонов жавоб берган.

Ходим бир йилда қанчагача меҳнат таътилига чиқиши мумкин?

19/04/2024

Саволларга экспертимиз Муҳаммадамин Каримжонов жавоб берган.

Қурбон ҳайитида ўзбекистонликлар неча кун дам олади?

15/04/2024

Июн ойида яъни Қурбон ҳайити (Ийд ал-Адҳа)да қўшимча дам олиш куни белгиланган.

Дам олиш ва байрам кунларида ишлаш тақиқланади

20/03/2024

Меҳнат кодексининг 209-212, 263, 396, 417,428-моддалари ва Маъмурий жавобгарлик тўғрисидаги кодекснинг 49-моддаси ходимларнинг дам олиш ва байрам кунларида ишлаш ёки ишламаслик масалаларига доир ҳуқуқларини белгилайди.

Рамазон ойида ходимлар учун қандай имтиёзлар бор?

06/03/2024

Барчангизга кириб келаётган Рамазон ойи муборак бўлсин. Мен ташкилот раҳбариман. Ходимларимизга Рамазон ойида қонуний тартибда ишдан вақтлироқ кетишлари учун қандай енгилликлар қилиб беришим мумкин?

Ҳомиладорлик таътилидаман: «кейингиси»га улаб юборсам ҳам «декрет пули» тўланадими?

22/02/2024

Саволларга экспертимиз Муҳаммадамин Каримжонов жавоб берган.

Мен туғуруқ таътилидан фойдаланишни хоҳламайман. Иш жойимга туғуруқдан сўнг қайтишим мумкинми?

22/01/2024

Саволларга экспертимиз Муҳаммадамин Каримжонов жавоб берган.

Ўзини ўзи банд қилиш қандай амалга оширилади?

04/01/2024

Саволларга экспертимиз Муҳаммадамин Каримжонов жавоб берган.

Турмуш ўртоғим 6 ой ишлаб «декрет»га чиқди: «декрет пули» қандай ҳисоблаб берилади?..

22/12/2023

Саволларга экспертимиз Муҳаммадамин Каримжонов жавоб берган.

Барча ходимлар «Янги йил» байрамида кетма-кет 4 кун дам олиши мумкин

19/12/2023

Президентнинг 2022 йил 23 декабрдаги «2023 йилда расмий саналарни нишонлаш даврида қўшимча ишланмайдиган кунларни белгилаш ва дам олиш кунларини кўчириш тўғрисида»ги ПФ-270-сон Фармонига кўра, 30 декабр — шанба 6 кунлик иш ҳафтасида ишлайдиган ходимлар учун қўшимча дам олиш куни этиб белгиланган.

«Дафн пули»ни олиш учун қанча муддат ичида мурожаат қилиш керак?

07/12/2023

Дафн этиш учун нафақа пенсияни ҳисоблаш базавий миқдорининг 4 баравари миқдорида Ўзбекистон Республикаси Давлат буджети маблағлари ҳисобидан молиялаштиради (пенсияни ҳисоблаш базавий миқдори ҳозирда 372 минг сўм этиб белгиланган).

«Кўтарма пули» кимларга берилади?

01/12/2023

Меҳнат кодексининг 289-моддасига (Ходим бошқа жойдаги ишга кўчиб ўтаётганда компенсация тўловлари) кўра, иш берувчи билан олдиндан келишув бўйича бошқа жойга ишга кўчиб ўтган ходимларга, шунингдек, тақсимот бўйича яшаш жойларидан ташқарида иш жойи берилган таълим ташкилотларининг битирувчиларига компенсация тўлови қилинади.

Яна